(здание НИИ ГипроРечТранс, эт. 6, оф. 600)
Оказание первой помощи пострадавшим
Первая помощь — это комплекс срочных мероприятий, которые оказываются лицу с травмой или внезапной болезнью до прибытия медицинских работников. Главная цель оказания первой помощи — уменьшить страдания человека и минимизировать ущерб.
Обязанность работодателя обучать оказанию первой помощи закреплена в статье 214 ТК.
Обучение оказанию первой помощи пострадавшим – это один из видов обучения охране труда, который обязан организовать работодатель (п. 4 Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 № 2464).
Обучить оказанию первой помощи пострадавшим необходимо в течение 60 календарных дней после приема работу или перевода на другую работу (п. 36 Порядка обучения № 2464). При этом работодатель не может допустить к самостоятельной работе до тех пор, пока не проведет обучение и проверку знаний по вопросам оказания первой помощи (абз. 3 ч. 1 ст. 76 ТК).
Далее обучение проводится с периодичностью не реже одного раза в три года.
Оказание первой помощи при отсутствии сознания, остановке дыхания и кровообращения.
Оказание первой помощи при наружных кровотечениях и травмах.
Оказание первой помощи при прочих состояниях.
Обучению подлежат следующие категории работников:
- члены комитетов/комиссии по охране труда;
- уполномоченные по охране труда;
- специалисты по охране труда;
- преподаватели, инструкторы по оказанию первой помощи;
- председатель и члены комиссии по проверке знания по вопросам оказания первой помощи;
- ответственные за инструктажи по охране труда;
- работники рабочих профессий (такие требования можно найти в правилах по охране труда);
- работники, которые управляют автотранспортным средством, согласно должностным обязанностям;
- работники, которые умеют или обязаны оказывать первую помощь согласно НПА (например, сотрудники ОВД, военнослужащие, работники противопожарной службы, спасатели и т.п.)